2024-02-06
2024年2月4日,我院顺利召开医疗工作务虚会,医院党委书记陈明、院长支晓明、副院长华东平、副院长李猛、事业拓展部、医务处、质量管理科、护理部以及各临床医技科室科主任及护士长共同参会。
会议由李猛副院长主持,在会上26个临床及医技科室按照中医学科、大内学科、医技学科、大外学科顺序陆续上台汇报工作,汇报包括了2023年科室的运行指标、发展核心指标以及完成情况,总结了科室发展中亮点和不足,也从个人-科室-医院的角度分析原因,同时也制定了2024的工作任务及举措。各学科汇报结束后由分管领导对各科室2023年的发展情况给予了逐一点评,肯定了2023年大家所做出的成绩,指出了工作中的不足,同时对2024年的工作提出了期望和要求。
支晓明院长在汇报结束后的座谈会上指出:2023年经过大家的不懈努力,医院在保障人民健康的事业上,成绩斐然。过去的一年各科室都不同程度的获得了提升。但是我们不能安于现状,医院很多科室发展都遇到瓶颈,如何突破瓶颈,需要更多的智慧。科室的发展需要找准定位,找到正确的学科建设方向,在正确引领的同时,要发挥集体的力量,激发员工的拼搏意识,如果每位员工都成为科室发展的动力源,科室就成为医院发展的强大助推器!我们的发展不能一味地追求“量”,要以“量”促“质”,让科室、医院朝着高质量发展的道路上前行。
陈明书记最后指出,今天的务虚会不仅是来看大家做的怎么样的,还是一场经验交流会,科室之间要经常开展这样的经验交流,交流的同时更要加强合作,深挖潜力,互推互建。虽然我们2023年取得了进步,但是要认清目前我们所面临的形势,人民群众对我们的期望、医保结算率、中医药服务能力等方面仍有较大差距。中医院人一定要统一思想,发扬吃苦耐劳的精神,紧紧抓住中医药这个特色,总结自身优势,体现差异化服务,寻找突破点。